新颖的表彰大会令人深思的发言稿 篇1
尊敬的老师、亲爱的同学们：
大家好!
在这秋高气爽、硕果累累的美好时节，我们永吉县大岗子联中的老师、同学们久别重逢，欢聚一堂，我们的心情都十分激动，十分高兴。
光阴似箭，二十年离别，弹指一挥间。今天大家相聚在一起，中学三年生活的日日夜夜、点点滴滴，好像又回到了昨天;学校生活时，每一天的拼搏与努力，每一步的辛酸与喜悦，都是我们一生永远珍贵的记忆，是我们成长不可缺少的阶梯。当时的我们还年轻，我们不懂人生，我们充满理想，我们怀着美好的愿望憧憬未来。作为大岗子联中的毕业生，我们都是幸运的，令许多同龄人刮目相看，羡慕不已。我们靠着父辈赢得了难得的学习、就业机会，同样，我们也继承了父辈艰苦创业、拼搏进取的精神，在各自的岗位上勤勤恳恳地努力地工作着，在各自的岗位上奉献着自己的汗水和能力。
新颖的表彰大会令人深思的发言稿 篇2
尊敬的各位老师，亲爱的各位同学：
大家好!那天接到xx同学的通知，说让我作为学生代表发言，我真的是诚惶诚恐，因为在座的各位同学中，有商界的精英，有政界的翘楚，有各行各业的骨干力量，而我却是一名再普通再平凡不过的homewife，也就是家庭妇女，我怎么能代表的了如此出类拔萃的各位同学们呢?可是细细一想，我便释然了，因为在这里，我们是一个班级，在这里没有什么行长、老总、科长等等的称谓，只有老师和同学，我们没有什么上下级的关系，只有浓浓的同窗情谊。
曾经无意中看到过这么一句话：有一个学校，有一个班级，有一个团体，后来，有一场考试，就这样散了。那一年，我们觉得世界很小，如今，各奔东西后才知，也许一别就是一世。二十年前的七月，我们因为那场高考而从此各奔东西，在以后的时间里，虽然我们也曾有大大小小的数次聚会，但像今天这样的聚会却是史无前例，在此，我代表所有的同学向辛苦的组委会成员-孙丽丽、项晓霞、甄峰、刁崇、苏钦、辛耀武同学表示真诚的感谢，谢谢你们!
高中时代，比初中时代少了些幼稚而多了些成熟，又比大学时代少了些世故而多了些单纯，在我们的高中时代，更多的是同学之间那单纯又美好的情谊。虽然高考是压在我们每个人心上的一块巨石，但在学习的重压下，我们又无时不刻地在自娱自乐。下课后，男生们排队站在楼道的两边嬉戏打闹，女生们讨论着四大天王哪个更帅，看着心仪的男生、女生从自己的身边走过，这一切的一切现在回想起来都是那么地让人无限感伤。上学时，曾经是那么地想赶快毕业，快快长大，早日摆脱那写不完的作业，考不完的试，现在回想起来，曾经的一切却又是那么的美好，就连老师在课堂上的提问都是那么让人感到温暖与慈祥。同学们之间的嬉戏与打闹，争吵与发飙，一切的一切都是以后的任何人无法替代的。只因为就是在那个时间，那个地点，我们遇到的那群人，在以后的任何一刻，我们都会骄傲地说：“我们是同学。”
在《致我们终将逝去的青春》一书中有这么一句话：“正如故乡是用来怀念的，青春就是用来追忆的，当你怀揣着它时，它一文不值，只有将它耗尽后，再回过头看，一切才有了意义。”在我们曾经挥洒汗水和泪水的青春岁月，感谢辛勤培育与教导我们的老师，感谢陪伴我们一起成长的同学，正是有了大家的相互陪伴，才让我们枯燥、单调的高中生活变得如此多姿多彩，才让我们的青春变得如此有意义，让人永生难忘。
高中毕业二十年了，有的同学依旧亲密联系，有的已是泛泛之交，有的已经杳无音信，希望这次聚会让大家能够重拾当年的美好回忆，追忆我们的似水年华。聚会之后的离别也许会带些伤感，但更多的应该是快乐吧，还应该有希望，希望在以后的十年、二十年、三十年，我们依旧能够欢聚一堂，哪怕那时的我们已是鸡皮鹤发、步履蹒跚，但是一群快乐的老头、老太太聚在一起，也是令人无限神往的。
新颖的表彰大会令人深思的发言稿 篇3
我是营销部，很荣幸能代表最佳营销经理在这里发言。今天我能够站在这里，承蒙我的客户一直以来的对我工作的信任;承蒙酒店领导给了我一个展现自我的舞台;承蒙在坐的全体同事对我工作的支持配合和理解。我只是做好自己的的本职工作，争取更多的客人到我们酒店来消费，落实好客人吩咐的事宜，跟踪好每一场会议。酒店却给了我这么高的荣誉，使我深深感受到同事的关爱,领导的信任,集体的温暖，在此我谢谢大家.
从事酒店工作已有十年了，从原本选择饭店管理专业学习到涉足酒店工作，期间我也有过徨彷，有过退缩，但我庆幸自己坚持下来，也庆幸自己当初选择了这份工作。“痛并快乐”是我对自己工作的感悟。酒店服务是一份琐碎工作，不仅要熟练掌握酒店服务技能，还要有热忱的工作态度，更要有很好的忍耐力。我在营销部工作，每天与不同客户沟通、衔接，落实工作，我们营销人员是酒店的代表，也是客人的值得信赖的朋友。创造更多酒店的利益,也要恰当考虑到客人的感受.所以我们把客人的事当作自己的事，因为他是我们的衣食“父母”，有时我们是客人的“出气筒”，是客人的“传话筒”，是客人的“首要服务者”，是“代理厨师长”，是生。。。。。。客人们开心了，我也开心了。客人不满意了，我们在第一时间寻找原因，并且及时反馈给酒店当事部门，可是有的时候，也有当事部门的不理解，以为我们营销部多事，老是“挑刺”“找渣”评心而论。我们有什么理由来找渣自己的同事呢?我们的目的，无非是寻找客人不满意的原因，及时整改。希望我们的服务更为完善，请我们的“衣食父母”更多光临酒店，并且能够牢牢地拴在我们酒店消费。
在新的一年里，我希望酒店能够给我们创造更多的培训机会，让我们员工的素质更进一步提高，服务技能更为完善，想客人所想，急客人所急，提供更为优质的服务，用我们的服务来拉住客人，深入客人的心，酒店营销处处无所不在，让更多的老百姓认识鹤群，了解**大酒店，让其成为xx酒店行业的品牌酒店,是我们的职责.我也相信所有的同事们会再接再厉做好自己的本职工作，希望酒店的效益蒸蒸日上，希望员工的福利更上一层楼，只有酒店兴旺我们才能高兴，只有酒店繁荣我们才能光荣，让我们全体同事一起努力，共同创造美好的明天。
新颖的表彰大会令人深思的发言稿 篇4
各位同事、同志们：
每一年度的先进表彰活动，我都十分感慨，因为总有一批又一批的优秀员工走进蜡笔小新荣誉的殿堂，今晚我们又将表彰一批20__年度的先进员工，他们是蜡笔小新的优秀代表，是我们学习的楷模，是我们行为的标杆，希望全体员工向他们看齐!公司真诚希望每一位经销商、每一位员工都是优秀的，在20__年度结束的时候，有更多的优秀员工站在这里接受喝彩。蜡笔小新应该成为从善如流的企业，成为员工成长的摇篮，每一个为蜡笔小新作出贡献的人员，都将被蜡笔小新铭记!我们要为走上台来的优秀经销商代表、优秀员工代表摇旗呐喊，更要为默默奉献在幕后的同样杰出的经销商和员工热情欢呼!我相信有许多优秀员工因名额关系，没有站在这里，但你们的贡献，公司同样不会忘记!
同志们：江山代有人才出，各领风骚数百年!艰难的20__年已经过去，新的转机已经向我们招手，今年基地的开局非常好!老员工回厂率87.4%，老员工带回新员工221人，总返厂人数达到520人、返厂率152%，泉塑返厂率106.8%，管理人员返厂100%，这么高的返厂率，表明员工对公司的支持和信任，也表明公司善待员工的一贯政策取得了成果，我们有理由相信，20__年将是我们展示业绩回报公司的一年，我们的口号是：忠于企业，勇于负责，开拓进取，大展宏图!
我还要为今晚表彰活动精心策划的所有演职员们表示敬意，谢谢你们的创造性工作。并预祝颁奖典礼成功!
谢谢大家!
新颖的表彰大会令人深思的发言稿 篇5
老师们：
上午好！
时光似箭，日月如梭，岁月的年轮在不经意间又划过了一圈。在全体师生的共同努力下，期末考试已圆满结束。今天，学校决定召开期末总结大会。下面我想针对一学期来学校教育教学情况谈谈自己的看法：
我们学校有一群爱岗敬业，工作认真的教师群体。他们在教学上严谨高效，精益求精。如九年级的老师，他们具有高度的敬业精神，精备细讲，耐心辅导学生，教学业绩突出；八年级老师，他们教风严谨，管理班级教学有自己的一套，深受学生欢迎；七年级老师无私奉献，爱岗敬业，精心辅导学生，学生成绩得到了提高。
1、继续开展第二届教师课堂教学竞赛。
20xx年10月19日至27日，11月24日至12月3日学校分两个阶段开展第二届教师课堂教学竞赛活动。竞赛以教研组（备课组）为单位，各自推选本组两名教师为代表参加。第一阶段采用多媒体教学形式，第二阶段采用常规教学形式，各科组两名选手分别参加两个阶段的比赛。根据各科组的最终得分排名，设一、二、三等奖，给予一等奖1000元、二等奖800元、三等奖600元的奖励，有效促进了教研风气的形成，为青年教师展示才艺搭建了一个良好的平台。
2、与县教研室密切合作，提高我校教研组织能力。
12月15日，我校成功承办了全县初中语文古诗词阅读教学“同课异构”展示暨教学设计交流活动，全县60多位语文教师齐聚二中探究诗歌鉴赏方法，有力提高了教师教研教改的积极性。
3、抓好春季中职招生。
今年是我县“普高”达标年，中等职业春季招生是高中阶段教育招生的重要组成部分，是加强高中阶段教育与义务教育衔接、防止春节后初中毕业班学生流失的有效手段，我校按照县教育局文件精神，专门成立中职招生领导工作小组，校长任第一责任人，所有行政安排下班，协助抓好春季中职招生宣传工作，在学校领导和班主任的大力配合下，我校招生工作取得良好开端，截止到目前，我校春季招生人数为235人，占教育局年初下达的指标的73.9%。
4、抓好教师队伍建设。
学校管理的核心是对教师的管理，建设一支高素质的教师队伍是学校工作的永恒主题。阳山县20xx年青年教师基本功比赛，我校的石贤京、辛健平、毛秋梅三位老师获教学基本功三等奖。清远市第二届青少年科技创新大赛（创新类）我校甘伟松老师指导学生作品《忘拿提醒门》获一等奖，《搓背功能更好的毛巾》获三等奖。黄晓芳老师在20xx年清远市中小学电脑制作活动（初中组电脑动画中指导学生作品获一等奖。
5、加大教育科研力度。
教研和科研是确保教育腾飞的双翼。我们坚持每学期评选优秀教研组，评选学校优秀论文，并将优秀论文上送县、市教研室参评，通过这些活动的开展，我们高兴地看到：许多新人在不断成长。20xx年，我校有12篇论文获市级奖励，其中范国顺的《留白，让语文课激情四射》、欧阳慧冰的《小议英语课堂五种常见的教学活动》等8位教师论文获清远市优秀论文二等奖。
以上是我校20xx年秋季学期学校开展的工作及取得的成绩，这些成绩是全校3700多名师生的共同努力下取得的。当然，在看到成绩的同时，我校在德育管理、教学实施、学校发展等发面也还存在众多不容忽视的问题，具体表现在：
1、教师的专业功底还不够实力，各个学科的教师缺乏有引领作用的带头人，校本培训还要进一步加强。
2、教职工的工作作风还不够实在。一线教师不足，导致部分教师工作量大，不利于教师积极性的调动。
下学期学校工作思路在继续实施本学期的基础上，在如下几方面多着力：
1、教学工作方面：在抓实教学常规的基础上，抓好有效教学课题的实施，将课题研究的工作目标、任务及职责落实到个人。
一步一个脚印，回首过去的20xx年，它不仅给我们带来了无限的荣耀，也给我们带来了巨大的挑战；展望未来，我们更加明白，学校教育的发展不可能是坦途一片，我们坚信学校的明天一定会更加灿烂。
最后，祝大家假期愉快！
新颖的表彰大会令人深思的发言稿 篇6
尊敬的各位领导、各位老师、亲爱的同学们：
大家好！
带着满腔豪情我们再一次站在了新学期的起跑线上。很荣幸，今天我能代表初三全体教师在这里发言。首先，我对刚刚获奖的同学表示衷心的祝贺。
俗话说：“一年之计在于春”。春天是耕耘的季节，春天更是播种的季节。只有在春天辛勤地播种、耕耘，秋天才会结出累累硕果。
“甘将心血化时雨，润出桃花一片红”。新学期，我们每位教师都会用新鲜的活水浇灌求知的心灵，用灵动的智慧音符去弹奏同学们的“心灵之乐”，用和煦的道德微风去抚慰同学们稚嫩的灵魂！为人师表，教书育人，虚心向其他教师学习，向同学们学习，不断寻求英才教育和素质教育的最佳结合点。作为教师，我们会更加努力学习，严谨笃学，踏实工作，积极构建“生本课堂”，向课堂教学要效率、要质量。站在新的起点，新的层次上，以新的干劲展示我们新的风采。能够拥有初三这么一个积极进取、开拓务实的教师团队，可以说是同学们最大的福分。同时，能与凤城初中第一届学生朝夕相处、共同学习也是我人生中最大的一笔财富。
借此机会，我代表老师向全体同学提出几点建议和要求：
一、要自信。
自信是我们进步的基础，是我们前进道路上的启明灯，只要别人地里的庄稼长得好，你就别埋怨老天没下雨。“自信人生二百年，会当击水三千里”。
二、要立志。
路有多远，脚不知道但心知道。没有理想，我们的学习就像小船失去了方向，所以我们必须要明确自己的奋斗目标。正所谓“有志者事竟成”。
三、要吃苦。
“吃得苦中苦，方为人上人”，不吃苦中苦难得甜中甜，这是个永恒的道理。请相信风雨过后一定会有彩虹！
四、要讲究学习方法。
提高课堂学习效率，善于总结经验教训，从经验中找到前进的动力。
五、要养成良好的学习习惯。
昂首做人，低头做事，埋头读书，抬头看路，主动求学。
大家都知道，我们不能左右天气，但可以改变心情；我们不能改变世界，但可以改变自己。希望同学们从暂时的喜悦沮丧中走出来并及时调整自己，为下一次考试早做准备。我坚信：你们的青春会因你们的不懈努力而绚丽！同学们，一时的落后，不代表永远落后；但落后了不努力追赶，就会永远落后，我们期待成绩暂不理想的同学能“长风破浪会有时，直挂云帆济沧海”。
“谁持彩练空中舞，且看今朝凤城人”。老师们、同学们，让我们乘着这次表彰大会的春风，用我们的勤奋和汗水，用我们的睿智和激情，抓住这宝贵的时光，携手共进，团结一心，共创凤城初中美好的明天！
最后，祝愿各位领导、老师身体健康，工作顺利！祝愿每一位同学学业进步、健康成长！
谢谢大家！
新颖的表彰大会令人深思的发言稿 篇7
尊敬的各位领导，各位代表，以及亲爱的同事们，
十分荣幸能够作为优秀员工代表，站在发言席和大家交流我的心得和体会。作为一个刚刚加入☆集团大家庭三年还不到的新人，我虽然年纪不小，但资历确实还尚浅，我记得20__年初的时候，我有幸参与四届一次职代会的会议工作，当时在台下做后勤服务的我，十分敬佩也很羡慕接受表彰的优秀员工们，也曾梦想过走到台上的一天，今天我终于可以说，这个梦想我终于实现了。我虽然感到自豪，但确实没做好准备，内心其实是非常惭愧和忐忑的，在此，真诚地感谢各位领导的厚爱和指导，感谢各位同事们的帮助和鼓励。
为了今天，我也认真思考了一下，作为一名代表，我能分享的是什么?我能代表的又是什么?我总结了以下几个方面，希望能对大家的工作生活有所启发。
第一是多学多思充电不能断。“工欲善其事，必先利其器”。只有不断充实自己，提高自己，才能适应新形势、新任务。每个人职位和岗位不同，所需要精、专的领域也不同，要想持续在自身岗位上发光发热，保持动力，持之以恒的学习十分必要。在此，也十分感谢集团公司多次“引进来”的同时，也给予我珍贵的“走出去”培训的机会，感谢我的部门领导和同事分享给我业务领域内大量的学习材料，帮助我在自身工作领域不断提升，不断进步。与此同时要进一步学会主动思考，多思考工作之间的因果关系、多思考工作失误的根本原因、多思考有待改进或优化的工作建议等等，思维需要不断锻炼才能焕发出生机。
第二是有章有序节奏不能乱。记得我第一次参加我们综合部全体会议的时候，我们部门负责人就强调过，综合部的工作纷繁复杂，总结起来综合材料多、行政事务多、突击任务多、协同配合多，有些工作看似琐碎细小，但又容不得半点差错，所以必须做到多思、多看、多听、多做，做到早谋划、早行动、早报告、早落实，就像我的工作，从综合材料、官网建设、再到信息管理、办公用品等方面，工作内容性质都大不相同，只有合理调整好角色、安排好时间，一样一样做好分类，列好计划，才能高效运转，顺利完成工作任务。工作其实像是在盖一座楼，看似琐碎的每一件小事都是未来缺一不可的基石，盖好平凡的一砖一瓦，才能成就高耸的摩天大楼。
第三是互帮互助团结不能忘。不管身处什么岗位，在哪个部门，我们从来都不是一个单独的个体，也永远不可能一个人将工作做到尽善尽美。要常怀助人之心，在做好自身工作的同时积极配合，主动协助。要常怀信任之心，不会的谦虚请教，不能的寻求帮助。只要你勇敢开口，一定会有人给予支持。在综合部的几年时间里，我深知，所以能顺利完成各项工作任务，与领导的悉心指导，同事的积极帮助密不可分，借此机会，再次表示感谢。
第四是再苦再累心态不能崩。我相信大家都和我一样，有过这样的体验，不管你有多少时间，都会有做不完的工作，不管你做了多少准备，都会有不尽人意的时候。加班是常态，失误在所难免，在面对一个人回家的路，深夜里不灭的灯，以及严肃但善意的批评指正时，也会有过悲伤失意，难以坚持的时候。我想说的是，这个时候，摆正心态很关键，承认错误并不可耻，释放压力去倾诉也并不做作，合理安排好时间和工作，找个爱好去放松下自己，要坚定自己当初的选择值得我们继续为之去努力，去拼搏。
今天，优秀员工这份荣誉虽然给了我们这27名员工，但我更觉得我们只是集团公司众多员工的一个缩影，是集体的厚爱给了我们这份荣誉，我们身后是更多为了理想坚持，为了集体奋进，为了赢一个我们共同的灿烂未来而持续发光发热的全体员工们。
盛年不重来，一日难再晨，及时当勉励，岁月不待人。这是诗人陶渊明给我们的劝勉。当我们仰望星空的时候，也要踩实脚下的土地。仰望星空是我们捕捉梦想的开始，脚踏实地则是我们让梦想成真的途径，要相信追梦之路，我们有同伴，有风景，越努力，越幸运!
新颖的表彰大会令人深思的发言稿 篇8
在全市上下深入贯彻党的_届五中全会精神，科学谋划“_”宏伟蓝图，广泛开展创先争优活动之际，市委、市政府隆重召开全市“十佳先进人物”表彰大会，主要目的是大张旗鼓地表彰一批在各条战线涌现出的“十佳先进人物”，号召全市各级组织和广大干部群众认真学习他们的先进事迹和崇高品质，大力弘扬他们的时代精神和优良作风，进一步激励全市人民为实施“四三二一”战略思路，推进“六个集中突破”，实现平凉经济社会跨越式发展做出新的更大的贡献。首先，我代表市委、市政府，向受到命名表彰的“十佳先进人物”表示热烈的祝贺和崇高的敬意!
时代成就伟业，事业造就英模。在平凉改革开放和现代化建设的伟大实践中，涌现出了许多感天动地、可歌可泣的先进模范人物，他们用智慧和汗水、青春与生命，为平凉的改革发展稳定做出了重要贡献。今天受到表彰的先进人物，是文明新风正气的引领者，是社会道德规范的倡导者，是科学发展观的践行者，是229万平凉人民的优秀代表，是实施“四三二一”战略思路、推进跨越发展的中流砥柱。在他们身上，集中体现了中华民族的传统美德，生动诠释了社会主义核心价值体系的丰富内涵，全面展示了当代平凉人民的精神风貌。下面，我讲三个方面的意见：
一、认真总结“十佳先进人物”评选活动的实践经验，进一步彰显全市精神文明建设的特色品牌
近年来，我们坚持“两手抓，两手都要硬”的方针，在坚持不懈抓好经济建设的同时，大力加强精神文明建设，培育先进典型，弘扬新风正气，引领社会发展，推出了一批在全省乃至全国具有广泛影响力的先进典型。为了巩固扩大学习实践科学发展观活动成果，扎实推进创先争优活动深入开展，拓展深化全国文明城市创建工作，充分展示近年来我市各行各业、各条战线在推动科学发展实践中做出的突出贡献，进一步发挥先进模范人物的示范带动作用，在全社会形成崇尚先进、学习先进、赶超先进的浓厚氛围，市委、市政府于6月下旬部署启动了“十佳先进人物”评选活动。这是我市近些年来组织开展的一次规格最高、规模最大、影响最广的先进人物评选活动，得到了社会各界的积极参与和热烈响应。活动开展以来，各县(区)、各部门、各单位高度重视、精心组织，广大群众密切关注、踊跃投票，新闻媒体全力配合、深入报道，迅速兴起了选先进、学先进、抓落实、促发展的热潮，在全社会唱响了创先争优、跨越发展的时代主旋律。
第一，“十佳先进人物”评选活动以社会主义核心价值体系为主线，树立了一面团结奋斗的精神旗帜。社会主义核心价值体系是新时期全国各族人民团结奋斗的思想基础和开拓前进的精神旗帜。这次“十佳先进人物”评选活动，选评结合重教育，见人见事见精神，注重用身边的先进典型和鲜活事例，展现社会主义核心价值体系所蕴涵的真善美、所体现的人文关怀和道义力量，增强了全市广大干部群众对社会主义核心价值体系的认知与认同，使之真正成为干部群众思想的坐标和心灵的寄托，成为全社会共同的精神信仰和价值取向。
第二，“十佳先进人物”评选活动以思想道德建设为主题，倡导了广大公民的基本道德规范。先进模范人物是开展公民思想道德教育的“活教材”，具有很强的社会感染力和影响力。这次“十佳先进人物”评选活动，以社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设为主要内容，广泛倡导了爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献的公民基本道德规范，全面展示了新时期平凉儿女的道德风貌和全市公民道德建设的重要成果，弘扬了新风正气，使全社会应遵循的道德规范变得生动形象，有榜样可学、有标杆可比，对于进一步加强精神文明建设、构建和谐社会具有积极的现实意义。
新颖的表彰大会令人深思的发言稿 篇9
各位老师、亲爱的同学们：
非常高兴参加某班同学的毕业酒会。
三年前，大家怀揣着梦想、怀揣着希望，告别了家乡、告别了父母亲人，来到了重庆，来到了某学院。
衣带渐宽终不悔，为伊消的人憔悴。大学三年间，大家学知识、学技能、学做人、学做事，提高了自身素质，练就了一身本领，成为具有某校特色，“勤思敏行、德业兼修”的优秀大学生。更难得的是我们大家结下了浓浓的师生情、同窗情，这情已深深溶入到我们的血液之中。
十年寒窗苦，一朝凌云志。大家就要离开母校，奔赴祖国建设前线。学校是个小社会、社会是个大课堂。离别之际，我想和大家分享四个字：勤、诚、学、思。古人云：业精于勤、勤能补拙。无论大家在那里只要做到勤快、勤奋、勤劳，那么工作和生活对大家来说，
没有问题。古人又云：君子养心、莫善于诚，精诚所致、金石为开。只要大家对待别人真诚、诚恳、诚实，那么人际关系对大家来说，没有问题;古人还云：好学近乎知。腹有诗书气自华。只要我们不断学习、终身学习，让读书成为习惯，我们就源源不断的动力，那么事业对大家来说没有问题。最后说思字。洛克威尔说“真知灼见，首先来自多思善疑”只要我们学会思考、学会自省，我们就能更好认识这个世界、完善自己，那么美好人生对大家来说没有问题。
有人说，只仰望天空的人，没人敢用;只埋头走路的人容易摔跤。希望同学们走向社会立大志、做小事、享受点滴快乐!
同学们：每一个人都有自己的母亲，每一个学子都有自己的母校。我很感谢第一个把“母亲”和“毕业学校”联系在一起的人，我很感谢第一个用“母亲”来形容毕业学校的智者。三年行，一生情，母校永远是大家的后盾和港湾，我相信同学们一定不会忘记母校。最后祝青春美丽、生活美好、生命精彩、前途辉煌!谢谢大家!
新颖的表彰大会令人深思的发言稿 篇10
各位领导、各位员工，大家好：
今天很荣幸在此举行表彰大会!
在过去的一年里，集团在总裁的英明、正确领导下，各项工作取得了丰硕的成果。尤其是我公司，大家上下一心，想企业之所想，及公司之所需，想方设法扩大销售，千方百计提高经济效益，调动一切积极因素，促进事业发展。从稳固市场、扩大市场着手，从抢占市场、发展市场着眼，在竞争中求生存，在竞争中求发展，取得了较好的成绩和明显的效果，各项经济指标均创历史最好水平，在全省同行业中名列前茅，为集团争得了荣誉。20__年集团公司各行业取得的骄人业绩应归功于集团总裁的英明决策、正确领导和集团全体员工齐心协力、团结奋战、不懈努力的结果。下面我从三个方面总结和表彰我公司取得的成就!
一、抓落实、正上梁、作表率
俗话说“上梁不正下梁歪。”公司党委坚持“党要管党”的原则，通过不断完善、落实各项，努力建设出“政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好”的领导集体和党员干部队伍，正上梁、作表率。公司党委着力提升能力，强化创新意识。公司党委根据上级要求，结合公司实际，把提高领导班子和干部队伍的领导水平和创新能力作为核心内容抓紧抓好，为公司未来发展谋划思路、创造业绩。
20xx年初，公司适时调整经营方案，改大承包为租赁承包，使公司在全球经济危机的大环境下实现经济、社会效益双丰收。目前，公司党委正根据“政府拟在出租车行业逐步推广公司化经营的思路”，围绕人员培训、干部考核及选聘制度的完善等方面积极开展工作。公司党委不断强化勤政为民、服务意识。
公司强调建立“机关服务车队、车队服务驾驶员、驾驶员服务于社会”优质服务链，公司主要领导按照党风廉政建设要求确定了联系点，既分工负责又团结协作，各级党员干部扎根于基层，充分发挥了党员模范作用。无论是文明创建上路稽查、大雪期间铲雪开路还是车辆更新时的培训、检车、发车，公司班子成员和党员干部都做到吃苦在前、冲锋在前。
公司党委不断强化民主意识、坚持团结干事。公司始终坚持民主集中制，坚持重大问题集体决策，切实关心帮助员工特别是驾驶员。20xx年，公司慰问因病住院驾驶员会员30人次，每人次慰问费200元，慰问驾驶员会员亲属去世21人次，每人次慰问费200元，帮助驾驶员调查调处各类纠纷69起，为遇难驾驶员刘志强、李红军募捐20余万元。现正班驾驶员入会率已达**0%，副班驾驶员入会率达%。在党政工的共同努力下，公司形成良好的工作环境和氛围，企业的凝聚力不断增强，保证企业持续稳定发展。
二、抓学习、重实效、求提升
公司党委认真处理“工学矛盾”。不管业务性工作有多繁忙，公司党委都要组织职工进行学习。每年公司党委会确立一个学习主题并制定培训计划，比如今年年初我司就开展了“抓服务、促管理、图发展”的大讨论，每位管理人员都联系实际写出了，同时，要求每个支部、每个党员写出“创先争优”承诺，使大家从思想上、行为上深受启发。接下来，公司的培训学习将紧密结合当前庆祝建党90周年党史教育、长沙创建全国文明城市、反腐倡廉教育和业务培训等主题，不搞花架子、不走形式，切实提高干部培训的效率和质量、管理人员整体素质和工作能力。5月27日，公司组织全体党员、职工会员参观了韶山和花明楼。公司党委居安思危，自寻差距。
虽然公司一直在行业内保持着领先，但公司党委居安思危，要求全司以长沙争创全国文明城市为契机，对于驾驶员，通过每月营安例会、典训班等方式狠抓服务流程、职业道德培训培训;对于管理人员，则在业务知识培训的基础上，开展大范围、多层次的管理人员评议即驾驶员评议车队管理人员、车队评议机关管理人员、群众评议中层干部和公司领导，用制度规范队伍，用考核和评议保证工作落实，在改善工作作风、提高工作效率方面取得一定成效。
三、抓党建、重培训、严考核
公司党委坚持做好基层党建工作，特别是党组织建设和党员发展工作。严格按照“成熟一个、发展一个”的原则发展党员，由车队、营运支部和党政办配合，加强对一线驾驶员党员的发展和培养，3年来，共发展的19名新党员，其中有8名是一线优秀驾驶员，20xx年将有彭友良、李韬等7位同志加入到党组织中来，其中有4名是一线优秀驾驶员，他们在驾驶员和一线员工当中发挥着不可替代的作用，以点带面、影响深远。
公司党委严格干部的选拔任用和绩效考核制度。公司党委不断完善评议考核制度。在原有季度流动红旗评比、机关民主评议和考核、干部任用公示、考察的基础上不断完善中层干部、管理人员评议办法和评议标准，促进干部队伍整体素质提升和作风转变。
公司党委加大机关与车队管理人员岗位替换与交流。这是个关系到企业能否持续发展的关键问题，因此公司逐步加强了岗位轮换和对后备力量的培养，让更多的年轻人能熟悉公司各个岗位工作流程、具备适应各个岗位的工作能力，从而培养出全方位管理人才，推进企业持续向前健康发展。
四、严制度、重教育、惩违纪
公司党委坚持党风廉政建设责任制。公司党委利用党委会、民主生活会等形式广泛开展反腐倡廉教育，并将责任目标落实到个人和部门;同时加大工作力度，着力抓好效能监察、厂务公开工作和治理“小金库”专项工作;着力于厂务公开网站的建设，不断增强工作的透明度、公信力。公司已多年未发生党员干部违规违纪现象。