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村监委员会季度工作计划

2023-09-05 20:23:51工作计划访问手机版

村监委员会季度工作计划 篇1

我村村务监督委员会在___纪委和村党总支的领导下,按照党章和村民自治管理规定的任务和责任,总结20__年度工作经验,经会议讨论后,将20__年工作计划制定如下:

1、每月5日集中对本村上月全部的收支单据、财务报表进行逐笔检查、审核,对不符合规定的予以退回,对有疑问的要求解释,并提出修改意见,对符合规定的确认入账,并在村委公开栏中公开。

2、检查资产、资金的库存情况,审核年终的收益分配方案,配合上级部门对村级财务工作的审计。

3、监督村不合理开支,发现违规行为及时向村监会或两委会汇报;参与村群众对财务管理信访问题的调查,反映、解释、参与村干部任中离任的审计。

1、每月6日全部小组成员到村民家中走访,听取建议和意见,认真分析发现的问题,对带苗头性、倾向性的问题及早掌握情况、予以疏导。

2、每三个月召开一次例会,汇报三个月以来村党风廉政工作建设和村干部勤政廉政的监督情况,及其大事项公开情况。

3、每半年末参与村廉政勤政“双述”、“双评”活动,对村干部执行民主集中制、廉洁自律和个人事项方面进行监督。

为切实做好我村村务监督委员会20__年工作,特制定一定工作计划。潜口村村务监督委员会,认真履行职责,以促进“两委”干部清正廉洁、干净干事,增强“两委”班子的号召力、战斗力和凝聚力,树立村党组织和村委会在群众中的威信。本着这样的思想认识和目标,现将我村村务监督委员会20__年来工作总结如下:

以三个代表重要思想和科学发展观为指导,认真学习贯

彻党的__大四中、五中会议精神,以建设社会主义新农村为主题,以落实全体村民知情权、参与权、决策权、监督权为出发点,努力把我村监督管理提高到一个新水平。

1、完善学习制度。坚持每月召开一次工作会议,并积极列席“两委”扩大会。

2、落实党务监督职责。及时向党支部反映党员群众提出的建议和意见。

3、落实村务监督职责。对涉及群众利益的村务事项负责审核,并提出监督意见。

4、落实财务监督职责。

5、落实公开监督职责

6、落实干部监督职责

7、落实“双网”管理监督职责。村务监督委员会全程参与“双网”融合式管理工作,每月定期督查,及时指出各网格管理员工作中存在的不足,积极督促整改;对网格管理员不正常开展工作,或对指出的问题不及时整改的,要立即向“双网”管理办公室报告,并将村委会监督委员的督查情况纳入管理员的年度考核。

第三篇:2023年村监委工作计划

要有效发挥村监会的作用,关键是要抓好监督员这支队伍建设。

1、队伍建设网络化

组建好两支队伍

_村监会主任队伍。以片、乡镇街道、县为单位将村监会主任的姓名年龄等简况汇编成册,建成村监会主任库。

_组建宣讲团队伍

成立村监会讲师团,建立讲师团专家库。讲团成员可以是民政、农业、乡镇、农村以及纪检系统的专业人员组成,同时,将活跃在农村的大学生村官通过指导吸纳到队伍中来,同时,也可以让他们当村监会工作的代言人,弥补村监会主任口表能力差的弱项。

2、培训方式多样化

建立《监督员培训制度》,明确培训的内容、时间,丰富培训的方式,明确监督员教育月。

_专题教育与谈心谈话相结合。

集中培训与分散培训结合,专题教育与谈心谈话相结合,形成县级抓培训,乡镇抓轮训,形式多样抓短训的良好教育氛围。

_氛围营造与教育培训相结合。

教育培训的知识与宣传窗口、阵地建设相结合,如每月给村监主任发短信,温馨提醒;将村监会工作先进的落后的案例在宣传窗、广播、网络上点评宣讲。(泳溪乡~廉政e行动)

1、建立村监会俱乐部、主任论坛。规定主任活动日,做到一季度一推进。各乡镇街道根据实际,以片、乡镇街道为单位搭建这样的交流互动平台,交流心得、切磋问题,互相取长补短,各乡镇街道互动,采用请进来带出去的方式将主任感情凝聚起来,素质提高起来,工作活跃起来。

2、村监活动与文化活动、科学发展观活动结合起来,通过文艺演出、读书会等形式推进。

3、县村监会促进会。建议在全县范围内召开促进会,对该工作一个大推进,掀起一个工作高潮。

全县村监会在财务运作上以正常规范,下阶段在以下方面要进一步规范运作。

_监督内容:村重大决策、重大活动监督。党务监督,加强对发展党员、普通党员履职及执行廉洁自律的监督。村务监督,对新农村建设中各项支农、惠农、强农政策落实到位情况监督,对工程建设监督,对村级零招待监督。村班子双承诺等工作的监督。

_监督方式:三公开,党务、村务、财务三公开。明查暗访。组织召开考职考廉会议,民主评议会议,民情恳谈会。财务报审制。

_监督程序:民主决策五步法。

制定《村监会考评制度》,并将村监会工作与村两委、乡镇街道纪委党委考核捆绑考核,实行捆绑式考核,考核结果与评优评先、发放奖金挂钩,与新农村建设好的政策建设项目资金的补助、和谐生态村的评比奖金挂钩。

村监会工作除了年终考评之外,工作进度开展情况每月或每季报乡镇街道纪委,落后的找谈话。实行动态式监管,重点督查。

原有的各级示范村要继续加强巩固完善,进一步创建新的示范村。

各示范村实行县纪委常委、班子室主任,乡镇街道领导联系包抓制度,加强指导。

确定一个月为村监会宣传月,将先进村监会组织,先进主任先进监督员通过多种渠道大力宣传报道,树立榜样,弘扬先进。

第四篇:2023年村监委工作计划

20__年,我村委会将继续按照街道党工委、办事处的整体部署要求,坚持以人为本,走好群众路线,切实做好宣传工作,努力提升工作水平,着力推进新农村建设,努力实现经济社会又好又快地发展我们将具体围绕五个方面进行实施:

1、继续深入开展党的群众路线教育活动,巩固学习教育实践活动成果。一是进一步完善和健全长效机制,用行之有效的机制保障村级组织在增强凝聚力、战斗力,发挥堡垒作用;二是进一步增进与群众的血肉联系,提升党员、群众的满意度。

2、是以党员晋星争优秀,支部晋级争先进为目标,以双述双诺、双学双比为抓手,提振党员、干部精气神,提高干部的服务能力和水平,为群众提供优质高效的服务。

3、是抓经济社会建设,推动全村小康行动。一是加强党的领导,实现村民自治;二是抓产业结构调整,发展优势产业,特色产业,发展现代农业,富民强村;三是抓农村基础建设,改善农村环境;四是加强农村社会管理,实现农村和谐进步。

争取项目资金,落实工作措施,实施精准扶贫,脱贫致富目标。

1、组织开展信访排查,组织参与民间纠纷调解,防止了民间纠纷激化,防止发生大规模群体的事件发生;落实综治维稳禁毒反邪教,帮教工作责任制,维护社会和谐稳定,组织开展各种黄、赌、毒排查,净化社区环境;组织开展道路交通安全、地质灾害安全避险知识宣传防止重大事故的发生;组织开展普法宣传、做好普法工作,提高全民法制意识。

2、安全生产。加强安全生产意识,提高安全生产意识,重点做好道路交通安全,村寨消防安全,森林防火、地质灾害防范、电力水利设施安全隐患排查消除及避险知识普及,防止发生安全事故。

3、计划生育。落实计划生育村为主,经常性开展计划生育的法律宣传,加强四项制度宣传力度,以落实按月工作机制为抓手,经常性开展全员人口信息核实、手术落实督促,孕期跟踪服务等工作,确保20__年人口自然增长率、计划生育率实现双降目标,推进计划生育依法行政,完成征收社会抚养费,完成优生健康检查、一孩证、二孩证办理、独生子女证等指标任务,开展计生协会各项工作。

推进民生保障工作,落实各项惠农政策,按照公平、公正、公开原则抓好低保评议、精准扶贫评议、民政救灾物资发放、低收入家庭认定、危房改造等各项工作,开展低保户调查评议、低收入家庭认定评议,保障特殊困难群众生产生活,二是积极宣传新农合新农保政策,动员群众参合95%以上,参保续保率到93%以上。

加强干部管理,履行工作职责,履行党风廉政建设相关职责,为民务实清廉,真心服务群众,依靠党员群众,对村民自治、计划生育、基础措施建设、救灾救济发放、低保评议、精准扶贫评议、党员发展、村支两委干部党风廉政建设、村级财务支出等重大村务党务工作进行监督,确保规范运行。抓好党务政务公开,主动接受群众监督。促进村两委工作规范化运行。

最新评论任怡馨发表于__-02-17 一年来,在乡党委和政府的领导下,坚持“围绕经济抓党建,抓好党建促发展”的指导思想,尽心尽职做好本职工作,较好地完成了各项工作任务。现就几个方面的工作汇报如下:

充分利用远程教育资源,加强党员干部的思想教育。几年来,认真组织村干部及群众进行每月一次的政治学习,扎实安排学习内容,讨论经济发展思路,民主评议党员,解决存在的问题等工作。利用电教设备,宣传邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观及党的基本路线、基本纲领和基本经验,使党员经常受教育,群众经常得实惠。

认真学习了中组部关于新时期发展党员的意见,结合我村实际做好组织发展工作,今年发展对象1名,坚持按照发展党员新机制标准,把致富户中的先进分子吸收到党组织中来,对入党的人员全部实行了公示制度,严把了质量关。

认真做好宣传工作,经常深入村组,调查了解实际情况,发现典型、树立典型,做到有看的,又有学的,用身边的事教育身边的人。积极负责地做好了党员目标责任书的签订和考核工作,年轻干部考核工作,落实党风廉政目标责任书,经常开展廉政建设,使干部少犯、不犯错误。

一年来,作为村务监督委员会主任,我严格按照程序审查村务公开的内容、时间和程序,仔细审查每一笔账务,如公开情况不能满足村民要求,督促村“两委”及时重新公布。同时注意收集村情民意,及时向村“两委”反映村民对村务管理的意见和建议,使我村的村务更加的公开化、透明化,起到了监督村务、财务的重要作用。

20__年我村新办独生子女证4户,办理一孩《生育服务证5户,办理二孩《生育服务证》1户;办理独生子女父母奖励6户9人;退二孩指标1户。我村本年组织计划生育会议5次,开展各种活动6次,包含计生户优抚活动3次、生殖健康宣传品发放活动12次、全村育龄妇女康检5次。在今年9月的计划生育优质服务检查中,受到了市计生委的好评。

村监委员会季度工作计划 篇2

为进一步加强基层党风廉政建设,提高全村党员干部的勤政廉政意识,现根据镇党委政府的要求,结合本村实际,制定2011年村监督委员会工作计划。

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”以及科学发展观重要思想为指导,深入贯彻十七届五中全会精神和胡锦涛同志在在纪委第五次会议上的讲话精神,以维护、实现、发展群众利益为出发点,逐步健全村务监督委员会职责,着力构建基层反腐倡廉体系,不断促进农村基层组织党风廉政建设,增强党员、干部在群众中的威信和工作的凝聚力、号召力、战斗力。

二、工作目标

在镇纪检监察室的领导下,发挥村监委会的作用,使本村基层组织的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设明显加强,村民主政治建设有效推进;群众的知情权、参与权、监督权进一步落实,群众关注的热点、难点问题得到较好的解决;切实做好耐心细致的宣传、解释工作,从而使党群、干群关系进一步改善,实现社会和谐。

三、工作措施

1、加强村干部的思想教育包括信仰宗旨教育、思想道德教育、法律法规教育,形势政策教育,从而提高村干部的大局意识和自主、自省、自警、自励意识;坚持做到要解放思想,与时俱进,求真务实,

量力而行,艰苦奋斗,勤俭节约,清正廉洁、秉公办事。

2、加强党在农村的路线、方针、政策以及村民大会决议的执行情况的监督,发现问题要及时纠正或向镇党委汇报。

3、对每季度的财务公开、民主理财进行全面监督,切实抓好党务公开、政务公开。

4、对“四议两公开”工作法的落实情况和“三重一大”事项的决策情况进行监督,尤其加强村集体经济合同和项目招投标情况的监督。

5、及时受理群众的来信、来访及来电举报,对热点问题及时展开调查,对存在违法违纪现象的及时向上级部门行反映,协助上级部门好调查工作。

6、对干部的履职情况和党员干部的民主评议和测评进行监督。

村监委员会季度工作计划 篇3

村民监督委员会的主要职责

村民监督委员会主要负责对村两委执行党的路线、方针、政策及村各项管理制度情况实行监督,广泛联系村民,广泛听取意见,并及时向村党(总)支部、村委会等组织反映村民对村级党务、事务决策、公开和管理等方面的意见和建议,定期不定期向村党(总)支部和村民代表会议报告履行监督职责的情况,支持村两委正常工作,及时消除村民对村两委工作的误解。具体执行党务监督、公开监督、事务监督、民主理财和干部监督。 1、党务监督:

①监督落实党务公开工作,根据党员群众要求向党组织提出意见、建议,并及时反馈;

②主任应邀列席党组织会议,参与监督党务的决策过程;

③代表党员群众监督党组织事务管理和执行过程,及时向党组织反馈意见。 2、公开监督:

①监督、检查本村村务公开制度的落实,对村务、财务公开的内容进行审核; ②负责对群众反映的公开问题及时进行调查、核实,调查结果口头或书面形式向村委会通报后听取答复;

③年终总结村务公开工作情况,并向村民代表会议报告。 3、事务监督:

①列席涉及群众利益的重要村务会议,主任列席村两委班子相关会议; ②参与村务决策,对涉及群众利益的村务事项负责审核并提出监督意见; ③参与制定和完善本村各项自治和管理制度,并监督落实,对不按村务管理制度规定作出的决定或决策提出废止建议;

④对村级资金、资产和资源的使用、处置和受益分配等进行全过程监督,对侵害群众合法权益的做法有权要求村委会及时纠正处理并反馈; ⑤建议村委会就有关问题召开村民代表会议。监委会依据三分之一以上村民代表联名要求建议召开村民代表会议,如村委会不采纳,监委会有权向上级有关部门申诉,责成村委会召集村民代表会议就有关问题进行讨论表决。 4、民主理财:

①监督村民委员会的财务收支和管理工作

②监督、核查村财务制度、财务计划、承包合同及其他经济合同的执行和实施情况;

③按期审查财务帐目和有关资料,对有疑问的事项进行质询,提出纠正不当支出和改进工作的意见、建议,并可以要求当事人解释或向上级有关部门反映和举报; ④可以参与本村财务预算、决算的编制;

⑤年终总结民主理财工作,并向村民代表会议报告; ⑥参与上级部门对村级财务的审计工作。 5、干部监督: ①参与对村干部的年终考核考评,参加年终的“述、询、评”会议,组织村民代表对村干部进行民主评议;

②根据多数村民和村民代表的意见,对不称职的村委会成员提出罢免建议,提请村党支部,报上级党委、政府后,依法启动罢免程序;

③向上级党委、政府反映村两委不符合政策规定的决策及村干部违规违纪行为; ④参与对村干部的任中、任期届满及离任审计

村监委员会季度工作计划 篇4

一、指导思想:

2012年我校监委会工作在县教育纪工委的指导下和校党支部的领导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习贯彻县教育工作会议精神,坚持以科学发展观为统领,积极开展党风廉政教育和师德文化建设,围绕学校中心工作,对学校校务公开、干部廉洁自律、经济业务活动、财务收支等情况加强监督,构建与完善学校教育、制度、监督并重惩治和预防腐败体系工作,为学校教育事业又好又快的发展和构建和谐校园提供有力保障。

二、重点工作:

(一)、切实加强师德文化建设,提高教师师德修养水平。

1、大力营造师德文化环境。充分利用校园橱窗、黑板报、校园广播等多种形式定期宣传本校优秀教师事迹;在醒目的橱窗内公示部分教师(一定时段内的)实绩简介;在校园内、教师办公室等场所放大张贴师德宣传标语;积极向《如东快讯?教育导刊》等教育报刊投稿,宣传本校教师的先进事迹。

2、积极开展师德学习培训。组织教师学习全国“全国教书育人楷模”吴邵萍、李吉林同志先进事迹,组织教师积极参加学习心得征文活动;定期组织学习县、镇有关师德方面的规范、制度、规定和要求,认真组织师德考学;组织学习我镇2011年十佳系列先进个人事迹汇编《感动,就在我们身边》,开展相关讨论交流活动。通过多种形式的师德教育活动,影响和引领教师良好师德师风的形成,确立学校教师群体共同的价值追求。

3、不断加强师德考评监督.认真组织阶段性师德评议活动,采用问卷调查、师生座谈等形式,了解教师遵守师德规范、履行岗位职责的情况;在校园内张贴教师师德承诺内容;建立各项检查制度,尤其是要建立对教师办公状况的定时巡查与不定时抽查制度,正常进行检查记载,提高制度的执行力度;及时、认真地组织教师师德考评工作,注重过程性考查与阶段性考评相结合,建立完善教师考评档案。

(二)、积极履行各组监督职能,充分发挥监督保障作用。

1、落实监督委员会成员例会制度,组织学习法律法规和规章制度,商讨教职工关心的热点、难点问题的落实,汇集各小组工作情况,分析学校廉洁自律、党务政务公开、群众诉求等方面的情况,总结经验,查找问题,研究措施和办法。

2、积极参与学校经费预算、大额资金使用、干部选拔、职称评定、评先评优、教职工福利发放等重大事项的决策讨论。

3、加强对学校党务、政务公开情况的监督,认真征求教职工对学校党务、政务公开及公开事项结果的意见及建议,并督促学校及时进行整改并作出答复。

4、加强对学校物资采购、基建、维修项目、经营性资产租赁承包等经济业务招投标活动的监督。

5、定期检查本校行政、伙食现金、银行存款、物资的库存情况和固定资产的管理使用情况;审查学校收费和代收费收支业务及行政、伙食会计凭证、账目及其他会计资料的规范性和真实性。

6、加强对学校干部和教职工的工作作风、生活作风、服务态度及廉洁自律等情况的监督检查。对学校收费公示、收费项目、收费标准、收费票据进行监督。监督学校、教师有无向学生及家长推销或变相推销学习资料、生活用品等商品的情况。监督学校有无为学生统一代办商业保险及为其他部门和单位向学生代收费用等情况。监督教师是否接受或索要学生及家长的礼品礼金、有价证券和支付凭证的情况。监督教师有无从事有偿家教、体罚或变相体罚学生以及其他违反师德师风的情况。认真听取、收集学生家长反映学校政风行风等方面的问题和建议,及时向校党支部和上级监督委员会汇报。

(三)、认真抓好反腐倡廉工作,切实筑牢思想道德防线。

1、结合学校政治学习,有重点分层次加强党风廉政教育。组织全体党员、教职工在学校集中观看“勤廉兼优正面典型和违纪违法反面典型”专题电教片;把党风廉政建设责任制作为干部年终考核述职

述廉时的一项重要内容,组织教职工对班子成员执行党风廉政建设责任制的情况进行考核和测评。加强对学校党员干部执行个人重大事项报告和“七个严禁”等廉洁自律情况的督查。

2、继续推进廉政文化进校园的各项工作。

3、党员干部、教职工分别面向社会公开承诺;

(四)、努力做好信访举报工作,构建和谐稳定校园

1、认真做好信访举报工作。对教职工来信来访,严格按信访工作程序逐件进行处理。对署名来信和来访者,及时将调查了解的结果进行反馈,做到件件有落实,事事有结果。

2、认真做好案件查处工作。本着对当事人负责的态度,积极与上级纪委沟通,严格把握政策,依纪依规进行处理,体现较好的惩处与教育并重的效果。

(五)、建设一支高素质的监委会工作队伍

1、加强学习,积极抓好监委会队伍自身建设。按照县教育纪工委和学校党支部的要求,建立健全监委会规章制度和工作责任制。

2、加强学习教育培训,提高监委会队伍全面素质。及时组织监委会成员参加上级的培训,提高了监委会成员的政治素质和工作能力。

3、将监委会成员的基本权利落实到位。监督委员会成员自觉遵守廉洁自律各项规定,为人公道正派,不假公济私,滥用监督权力。如违反规定,将依规、依纪、依法严肃处理。

三、逐月工作部署:

二月份:

1、参加镇教育工作会议,学习县局2012年教育工作意见、镇教办新学期要求;

2、制订2012监委会工作计划和学校德育工作计划;

3、接受镇教办学期初督导;

4、签订校人岗位责任书;

5、各班出黑板报,更换学校橱窗;

6、参与学校小商店的招标工作。

三月份:

1、组织教职工学习全国“全国教书育人楷模”吴邵萍、李吉林同志先进事迹,组织教师积极参加学习心得征文活动;

2、完善上学期师德档案考评工作;

3、参与2011年教师绩效工资考核工作;

4、镇教办借座我校召开师德文化建设暨“小事德育”过程推进会;

5、进行以“学礼仪知识,做文明学生”为主题的“时阳杯”普通话比赛;

6、做好“革命传统教育”前期各项准备工作;

7、民主理财组对校伙食帐审计;

8、参与学校有关事项的招投标工作。

四月份:

1、召开监委会成员季度例会,汇集各小组工作情况,分析学校廉洁自律、党务政务公开、群众诉求等方面的情况,总结经验,查找问题,研究措施和办法。

2、民主理财组对校伙食帐审计。

五月份:

1、做好校务公开的协调、监督工作;

2、编写学校党风廉政建设大事记;

3、继续做好廉政文化进校园工作;

4、组织中队活动观摩评比;

5、迎接镇师德文化建设评比;

6、协助做好第26届“小红枫”艺术节前期准备工作;

7、民主理财组对校伙食帐审计。

六月份:

1、协助做好第22届家长学校结业考试工作;

2、完成上半年教师师德考评建档工作;

3、做好家长测评教师统计等工作;

4、参与审阅学生评语工作;

5、做好期末“三好生”、“优秀少先队员”等相关评选工作;

6、民主理财组对校伙食帐审计。

7、组织学校行政人员述职评廉工作。

村监委员会季度工作计划 篇5

一、村监委会基本情况

如意村位于启东市西北角,如意村位于吕四港镇西侧,全村行政区域面积为4.6平方公里,拥有耕地2471亩,下设35个村民小组,1441户人家,总人口为4472人。现有劳动力1991人,农业劳动力占比12%,结构比较优化。全村GDP总收入连续五年超过亿元,多年被评为启东市南通市文明单位,是全市首批小康村之一。近年来,村党组织、村委会在启东市委、吕四港镇政府的正确领导下,按照社会主义新农村建设要求,加强农村基础设施建设,创新机制,全面落实教育制度监督制度,充分发挥自身职能作用,为全村经济社会又好又快发展提供了坚强的政治保证。在过去三年中,在镇纪委的指导下,由全体村民代表和党员代表选举出9名同志,成立了村监督委员会。虽然运行时间不长,却充分发挥出;四大员;的作用。村务监督委员会成立以来,党务公开得到了推进。村里入党积极分子和后备干部的确定,以及党员干部评先评优等情况,村两委及时与监委会通气,同时通过党务公开栏公示。村务公开有了深化。以财务公开为重点的村务公开工作,在监委会的监督下,做到了真实、全面和及时,村里的大小事项,全部实现了透明化。

二、规范村监委制度建设 ,充分发挥其职能作用。 村监督委员会是畅通民主渠道,群众少不了的好载体,

它让村民从旁观者变成了参与者。事实上,村监督委员会由村民代表会议选举产生,经村民代表会议授权实施监督管理,并对村民代表会议负责,村务监督委员会与村民代表会议之间形成了一种委托代理关系,村民的诉求渠道通了,对村干部的想法和意见有地方说了。

村监督委员会是密切党群、干群关系、社会稳定离不开的好形式,它让村民从建议者变成了建设者。村监督委员会对村里的重大工程项目资金投入等决策事前、事中、事后实施了跟踪监督,并把村里的意图原原本本地宣传到村里的各家各户,村干部对村民的建议再不敢怠慢,村民当家作主的权力和地位真正得到提升,参加新农村建设的积极性也空前高涨。

村监督委员会是管干部、督干部、促干部的好手段,它让村民从质询者变成了监督者。村监督委员会由于成了村里的常设机构,受村民委托监督村干部的一言一行,经常对村干部给予热情的提醒和关心,督促其正确履行职责,及时将村民的质疑、质询转达给村干部,做到件件有交代,事事有落实。

三、充分发挥“四大员”的作用,加强农村基层党风廉政建设

1是情报员。我村干部只有8人,整天忙于各项事务,深入群众了解民情民意时间不多,难免会因掌握民情不准而出现好心办坏事的情况。村务监督委员会成员身处群众之中

听民声,站在群众的角度上想问题,掌握情况全面及时,使得村两委能做到兼听则明,保证了决策的正确性。村务监督委员会组建以来,已向村两委会提出建议多达20几条,均被采纳并得到落实,大大提高了村两委会在群众中的威信。

2宣传员。村务监督委员会成员参与村重大事项的决策,监督村各项工作的开展,对村干部想什么,干什么最清楚,通过他们的宣传,一定程度上改善了干群关系。同时,他们积极宣传党的方针政策,监督村务、财务,有利于群众消除疑虑,并参与到村庄建设中去。如去年我村被市确定为新农村建设的试点村。起初,一些村民不理解,不仅束手观望,而且还冷言冷语,对于在村庄建设过程中触及到个人利益的,更是难以推进。村监会成立后,通过他们的宣传,取得了较好的效果,广大群众积极投身其中。监委会的同志能把握好自身角色定位。在重大事项能协助村委会把关不卡关,支持不主持,在宣传上为村干部充当啦啦队,不作绊脚石;在推进工作上当好加油站。正是有了村监委会监管,村干部才打破了发展要建设,建设要用钱,用钱又怕说不清的思想顾虑。村干部发展村集体经济,建设公益设施的热情高涨。群众对今年村级基础设施投入各项支出,没有丝毫怀疑。

3是调解员。村务监督委员会成员都是群众公选的德高望重的人,一些与村干有对立情绪或村干不便解决的矛盾纠纷,村监会成员出面协调,往往效果明显。至目前,村监会

就已协助村解决了2起较为复杂的村民纠纷。

4是监督员。作为南通市小康示范村,我村工程多、资金投入大,工作中稍有不慎,就会让群众说闲话。群众有疑虑,村干有顾虑,放不开手脚。村监会成立后,积极介入村庄各项建设,规定凡超过500元以上的支出,从价格洽谈、工程建设中的质量保证到竣工后的检查验收全程参加,从而让村干能够集中精力、安心工作。从财务账册清理,到村务公开、村干部的廉政建设方面,村务监督委员会也都进行了严格跟踪监督,保证了村两委会的健康运转。村监委会组建后,9位老同志一有空,就走家串户,了解群众想法、愿望,征求对村班子的意见和建议。我们村民也乐意把监委会当做自家人,把不愿直接向村提的意见,请老同志转达,过去与村干部有隔阂的也请老同志们协调。监委会成员总能出以公心,解疑释惑,帮助两委会宣传有关决策,让村民与干部沟通有了桥梁,真正起到了上情下达,下情上达的作用,让我们老百姓对村里的大事小事也更放心。用村民的话说村务监督委员会不愧是村风、民风、党风廉政建设的情报员,不愧是村务监督的宣传员,不愧是社会稳定的调解员,不愧是新农村建设的监督员。

四、村监委员会效果明显,廉政之风吹如意

经过实践,镇党委、政府确实感受到了、也亲眼看到随着村民监督委员会工作开展的不断深入,村两委各项工作更

加规范化,制度化,村务公开,办事透明度增强,群众满意度增高,村民监督委员会的建立给农村工作带来的巨大变化。

一是推动了村级党风廉政建设。建立村民监督委员会的指导思想主要是立足于完善村级干部权力制衡机制,其目的是在监督上实现多方面的机制创新,实现对村干部的经常性监督,让干部的权力置于有效的制度监管之下,体现在变事后查处为事前和事中监管中。创设村民监督委员会以来,村干部廉政意识明显增强,违纪问题明显减少。

二是融洽了干群关系。以前,一些村干部确实是为了村上的事忙前忙后,是为集体办实事,为群众办好事,但事与愿违,往往被群众怀疑是别有所图心怀叵测;,可现在村干部普遍反映有了监督委员会的公正评说,身正不怕影子斜,不必担心那些不必要的麻烦了,烦心的事儿少了,工作的劲头足了,可以放开膀子干大事了,而且普遍得到了群众的理解和支持。

三是维护了农村社会的安定稳定。自从成立了村民监督委员会,监督委员会与村两委各司其职,使村民自治、民主管理和民主监督逐步落到实处。在村民监督委员会的参与下,很多村民之间,村民与村集体之间的利益纠纷得到了满意的处理,农村的自治得到更好的体现,保障了农村的长期和谐稳定。

五、存在的问题和建议

这几年村监委会取得了一定的成绩,但也还存在一些问题,通过这几年的工作经验,村监委提出以下建议:一是加大对监委会选举工作的领导和指导,特别是要注重将参政意识强、敢于较真,公道正派的人员推选到监委会班子成员之中,增强监委会的生机和活力。二是加强对监委会组成人员的教育培训,定期开展培训活动,提高整体素质和开展工作的能力。三是进一步规范对监委会的管理考核,形成具有可操作性的管理考核机制,对不能胜任的人员可及时依照程序进行调整。四是明确村监委会人员报酬,并列入财政预算盘子,可比照村组干部给予一定的报酬,增强工作积极主动性。

通过建立村务监督委员会,填补了村级监督组织的空白,完善了村级组织设置,使村务监督委员会与村民代表大会、村委会一道,形成了决策、执行、监督三者分离的一个完整的权力架构体系,实现了党内监督与民主监督的有机结合。在几年的村监委在如意村整个村委工作中发挥了巨大作用,在今后的工作中,我村干部和监委会依然会秉承优良的廉政作风,为农民办实事,做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋。

村监委员会季度工作计划 篇6

时间过得真快,总在不经意间流逝,我们又将迎来新一轮的努力,是时候开始制定工作计划了。工作计划的开头要怎么写?想必这让大家都很苦恼吧,下面是小编帮大家整理的2023年村监委工作计划范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

一、抓教育,促提高

要有效发挥村监会的作用,关键是要抓好监督员这支队伍建设。

1、队伍建设网络化

组建好两支队伍

村监会主任队伍。以片、乡镇街道、县为单位将村监会主任的姓名年龄等简况汇编成册,建成村监会主任库。

组建宣讲团队伍

成立村监会讲师团,建立讲师团专家库。讲团成员可以是民政、农业、乡镇、农村以及纪检系统的专业人员组成,同时,将活跃在农村的大学生村官通过指导吸纳到队伍中来,同时,也可以让他们当村监会工作的代言人,弥补村监会主任口表能力差的弱项。

2、培训方式多样化

建立《监督员培训制度》,明确培训的内容、时间,丰富培训的方式,明确监督员教育月。

专题教育与谈心谈话相结合。

集中培训与分散培训结合,专题教育与谈心谈话相结合,形成县级抓培训,乡镇抓轮训,形式多样抓短训的良好教育氛围。

氛围营造与教育培训相结合。

教育培训的'知识与宣传窗口、阵地建设相结合,如每月给村监主任发短信,温馨提醒;将村监会工作先进的落后的案例在宣传窗、广播、网络上点评宣讲。

二、抓载体,促完善

1、建立村监会俱乐部、主任论坛。规定主任活动日,做到一季度一推进。各乡镇街道根据实际,以片、乡镇街道为单位搭建这样的交流互动平台,交流心得、切磋问题,互相取长补短,各乡镇街道互动,采用请进来带出去的方式将主任感情凝聚起来,素质提高起来,工作活跃起来。

2、村监活动与文化活动、科学发展观活动结合起来,通过文艺演出、读书会等形式推进。

3、县村监会促进会。建议在全县范围内召开促进会,对该工作一个大推进,掀起一个工作高潮。

三、抓运作,促完善

全县村监会在财务运作上以正常规范,下阶段在以下方面要进一步规范运作。

监督内容:村重大决策、重大活动监督。党务监督,加强对发展党员、普通党员履职及执行廉洁自律的监督。村务监督,对新农村建设中各项支农、惠农、强农政策落实到位情况监督,对工程建设监督,对村级零招待监督。村班子双承诺等工作的监督。

监督方式:三公开,党务、村务、财务三公开。明查暗访。组织召开考职考廉会议,民主评议会议,民情恳谈会。财务报审制。

监督程序:民主决策五步法。

四、抓考评,促规范

制定《村监会考评制度》,并将村监会工作与村两委、乡镇街道纪委党委考核捆绑考核,实行捆绑式考核,考核结果与评优评先、发放奖金挂钩,与新农村建设好的政策建设项目资金的补助、和谐生态村的评比奖金挂钩。

村监会工作除了年终考评之外,工作进度开展情况每月或每季报乡镇街道纪委,落后的找谈话。实行动态式监管,重点督查。

五、抓典型,促特色

原有的各级示范村要继续加强巩固完善,进一步创建新的示范村。

各示范村实行县纪委常委、班子室主任,乡镇街道领导联系包抓制度,加强指导。

确定一个月为村监会宣传月,将先进村监会组织,先进主任先进监督员通过多种渠道大力宣传报道,树立榜样,弘扬先进。